A sessão de abertura do projeto ‘STOP Infeção Hospitalar 2.0: Da Mudança à Sustentabilidade’, teve lugar esta manhã na sala de conferências do Hospital Dr. Nélio Mendonça, e foi presidida pela secretária regional de Saúde e Proteção Civil, Micaela Fonseca de Freitas. A iniciativa foi promovida pela Unidade Local do Programa de Prevenção e Controlo de Infeções e Resistência aos Antimicrobianos do SESARAM, EPERAM (UL-PPCIRA)

Na ocasião, a governante destacou este projeto que “materializa a capacidade do Serviço Regional de Saúde em aliar o rigor científico à humanização dos cuidados, reforçando que garantir a segurança nas Unidades de Saúde é a maior prova de respeito que se pode dar aos utentes”.

A secretária enalteceu “o percurso de maturidade do SESARAM, que desde 2015 tem validado modelos de intervenção em parceria com entidades de prestígio como a Direção Geral da Saúde, a Fundação Calouste Gulbenkian e o Institute for Healthcare Improvement”.

Dos resultados alcançados, sublinhou “os mais de 1.300 dias sem infeções relacionadas com o cateter venoso central na Medicina Intensiva, a redução de 50% nas infeções em cirurgias de artroplastia da anca e do joelho na Ortopedia e mesmo em áreas de elevada complexidade, como a Cirurgia Geral e a Medicina Interna, a vigilância constante e a estabilização de indicadores demonstram uma resiliência exemplar das equipas”, acrescentou.

“O projeto STOP Infeção Hospitalar 2.0 transita agora para uma fase de sustentabilidade, integrando o Pacto Saúde Sustentável e o Plano Nacional de Saúde 2030, reforçando o compromisso com práticas assistenciais seguras, sustentáveis e de elevado valor clínico. Para a governante, este momento representa não apenas a celebração dos resultados já alcançados, mas também o reforço de uma cultura de segurança robusta, transparente e orientada para a melhoria contínua, onde a Região Autónoma da Madeira tem demonstrado capacidade de liderança e inovação”, informa a nota enviada.

A sessão prosseguiu com o programa técnico dedicado à apresentação de resultados, à partilha de histórias de mudança no SESARAM e às perspetivas futuras.